姚江工业水厂扩建工程项目党支部获评2024年浙江省“红色工地、文明现场”竞赛活动表现突出项目党支部

发布时间: 2025-03-06     来源:

砥砺前行传喜讯,斩关夺隘谱新篇。近日,省建设厅、省总工会公布了《关于2024年省“红色工地、文明现场”竞赛活动表现突出项目党支部的通知》,中交水利公司姚江工业水厂扩建工程项目党支部获得表彰。

该工程位于宁波市江北区宁慈东路,项目总投资3.56亿元,包括13个新建单体和10个改造单体,将该水厂日供水能力提高到70万吨,单厂工业供水能力位居全省第一。项目党支部始终坚持以推动党建与生产深度融合为目标,突出抓好项目党建活动“六有一好”建设,经过区、市、省三级主管单位层层选拔、现场考核,最终获此殊荣。

抓好“党建+生产”,向“实”提“优”

项目党支部积极开展党建联建,通过政治联学、资源联享、活动联办、队伍联建,实现党建工作与项目建设目标同向、思想同心、工作同步。

设置党员先锋岗、划分党员责任区、成立党员突击队,开展立功竞赛活动,通过倒排工期计划、各工序穿插施工、实行奖惩制度等举措,全力以赴推进项目建设。

以“党建+安全”管理模式为突破口,开展“党组织晒安全”“党员上岗查隐患”“安全宣教进班组”等系列活动,构建了“从横向边、纵向到底、覆盖全面、精准到点”的项目安全生产管控格局。

抓好“党建+创新”,向“新”提“质”

党员攻坚小组将BIM技术和智慧工地管理融入施工全过程,通过支模架布置、受力计算和结构三维形象化交底,解决了综合排布和穿插施工等难题。

项目党支部组织成立“匠心筑梦”QC小组,进行新技术、新材料、新设备、新工艺的探索与应用,解决了现场施工生产质量技术难题,荣获2023年度全国市政工程建设优秀质量管理小组一等奖。

设置“安全积分超市”,变说教为引导,变处罚为奖励,实现以“小超市”带动现场安全管理水平提升的“大功效”。

抓好“党建+服务”,向“暖”提“效” 

项目党支部坚持有温度的红色教育,建立党员活动室、水利“红影厅”、红色读书角,设置党建文化宣传长廊、廉政宣传窗、悬挂党建宣传标语等,开展红色教育基地现场教学。

以打造“幸福项目”为目标,组织开展集体生日、节日慰问、夏日送清凉、一线送安全、春节送春联、业余送文化等活动10余次,并组织工友健康体检,覆盖200余人次。

聚焦“小切入口”,完善人才评价激励机制,落实“导师带徒制”,开展“青年大练兵”,定期召开青年员工座谈会,搭建起党群“连心桥”。