湖州南太湖片区联合项目党支部深入开展项目技术质量、安全管理“党员示范岗”创建活动，充分发挥党员先锋模范作用，坚决守牢质量底线、绷紧安全红线，项目管理持续向好，努力创建质量、安全标杆项目品牌。

常抓思想建设，凝聚团队“向心力”

项目党支部始终坚持以思想政治建设为先导，积极开展主题党日活动、党史知识竞赛、专题党课，从党的百年奋斗历程中汲取智慧。同时，项目党支部认真组织企业形势任务教育，深入开展“大学习大讨论大落实”活动，并结合项目实际细化落实举措。党员示范岗带头做好公司决策部署的宣传、动员和答疑解惑工作，助力项目团队牢牢拧成一股绳，齐心协力推动项目建设。

常抓强技塑能，激发组织“战斗力”

项目党支部以“党员示范岗”“工人先锋队”“青年突击队”创建为载体，通过“一人一课”“岗位练兵”“青年突击之星评选”等方式，帮助项目青年职工快速成长。

技术质量“党员示范岗”及时组织编制项目总体策划和技术、质量、安全等专项策划，高标准、严要求把控现场施工质量，对典型问题归零落实、专人督办。加强施工经验提炼、总结，组织撰写水泥搅拌桩试桩总结、综合管廊主体结构工程施工总结、固化土施工工法、搅拌桩施工QC等。同时，努力提升项目课题攻关能力，聚焦实体质量、危大工程管控等重点领域，创新“基坑边坡位移自动化监测系统”软件著作，组织大面积曲坡钢结构屋面技术攻关科研立项，研发“一种可调节铝镁锰板屋面支撑夹具组合件”专利。

安全管理“党员示范岗”认真落实全员安全生产责任制和“一岗双责”要求，结合VR体验馆广泛开展安全警示教育，严格现场安全管控，推动网格化管理模式，助推安全生产“最后一公里”落实落地。积极开展青安岗创建、安全知识竞赛、安全公开课等活动，努力创建湖州市、浙江省文明标化工地。

常抓管理提升，提高项目“生产力”

项目“党员示范岗”创建始终以“围着项目转、盯着节点干”为准则，项目党员职工始终冲锋在前、扛责在肩，力求在项目生产一线特别是急难险重任务中锤炼本领。针对项目特点和现场实际，制定科学合理、执行力强的施工组织方案，深入开展“百日攻坚”项目立功竞赛活动，签订目标责任书，明确进度节点，细化分解到人，切实抓好工作落实，全力冲刺年度目标任务，确保达产超产。