为深入贯彻中国工会十八大精神，深化落实产业工人队伍建设改革要求，11月8日，中交水利公司工会办公室联合生产运营部、安全环保质量监督部在宁波轨道交通6号线项目部举行2023年青年员工条线竞技比武实操考核。宁波市海员建设工会调研员江浩波、上航局工会副主席杨新莅临现场指导，公司党委副书记、执行总经理、工会主席金浩强致辞。

江浩波表示，多年来，宁波市总工会、海建工会在完善产业工人工作机制、提升职业技能素质等方面出政策、搭平台，中交水利公司举办的岗位练兵活动就是生动实践。他对公司多年来的练兵活动和取得的成效表示充分肯定，并希望青年员工要进一步弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚，不断提升自身能力素质，在为企业发展壮大作出贡献的同时，实现自己的人生价值。

杨新指出，中交水利公司学习领会中国工会十八大精神，积极响应上航局“领航工程”，持续建强“头雁”队伍，广大员工积极参与，取得了良好成效。就下一步岗位练兵活动，杨新提出三点要求：一要通过竞技比武提升素质，发挥职工推动高质量发展的“主力军”作用；二要通过竞技比武锤炼精神，强化职工推动高质量发展的“排头兵”担当；三要通过竞技比武促进实践，激发职工推动高质量发展的“先锋队”活力。

今年，公司青年员工条线共有193名员工参与练兵活动。经过入围赛、淘汰赛的层层选拔，最终有22名优秀选手参与本次实操考核。比赛中，参赛选手通过现场踏勘、笔试考核、面试答辩等环节进行同台竞技，充分展示了个人业务水平和风采。

下一步，公司将综合理论考核、现场考核和面试答辩等环节的成绩，产生公司2023年青年员工条线“兵王”和获奖选手，为公司人才新格局加快形成发挥积极作用。